古时候人为什么要建塔，塔有什么用途？
塔是宗教建筑物，我国建塔是从传入开始出现的一种新的建筑
【千问解读】
塔是宗教建筑物，我国建塔是从传入开始出现的一种新的建筑类型。
佛教源于印度，塔也是从印度传来的。
中国佛塔源于印度的窣堵坡(Stupa)，翻译成中文最常见的是“浮屠”，后来中国人创造出“塔”这个字，借用梵文“布达”(Buddha，佛陀的意思)的音韵，加上中文的偏旁部首“土”组合而成，表示埋藏佛的土冢。
塔是用来保存埋葬舍利的建筑物。
舍利是梵文(文)的音译，佛祖涅槃后，弟子们将其火化，得到许多、晶莹剔透且击打不碎的珠子，称为舍利子。
凡是的僧人圆寂后的骨齿遗骸，也称为舍利。
由此可见，舍利是一种至高无上的神圣之物，特别是早期释迦牟尼的舍利，更是佛教徒顶礼膜拜的对象。
为了表达对佛的虔诚信仰，信徒们争相供奉，于是保存舍利的建筑物“塔”就应运而生。
印度的塔有两种：一是埋藏舍利的窣堵坡，属于坟冢的性质;二是举行礼佛仪式的“支提”(Chaitya)，类似庙宇形式。
传到中国之后，结合各种建筑形式大放异彩。
中国塔主要有三个部分：一是地宫用于埋葬舍利，采用中国陵墓地宫、墓穴的方式。
地宫内主要安放的东西是一个石函，内中层层函匣相套，最里面一层就是放佛舍利之处。
二是塔身，用于供奉佛像，登临等用途，是塔的主体部分;三是塔刹，中国匠师将窣堵坡尊崇抬高置于塔顶，就变成塔刹。
我们可以从现存时期的敦煌壁画中看到最早中国塔的形象。
除此之外，早期著名的中国塔还有永平十一年的洛阳浮图(《魏书·释老志》公元68年)，中平五年至出平四年(188-193年)徐州浮图祠(《志·刘繇传》)，以及北魏熙平元年(516年)洛阳永宁寺浮图(《洛阳伽蓝记》)等等，都是楼阁式的高塔。
古代的塔有什么用途? 古塔在用途上，有了许多发展和变化，超越单纯佛塔的限制，总结起来，主要有以下几个方面: 一是登高望远，当塔还是窣堵坡坟冢的时候，不论从对佛的尊崇上讲，还是就其圆形覆钵的形式上说，都不宜攀登。
印度塔与中国楼阁相结合，产生了这种最为广泛的用途。
唐宋以后，登塔之风更盛，西安大雁塔的“雁塔题名”，成了文人学子向往的事。
二是瞭望敌情，塔不但高大而且隐蔽，还可以住歇，作为观察敌情，防御射击都能发挥极大的优越性。
例如河北定县的料敌塔，定县是北宋与辽交界的定州，北宋将领们决定在城内开元寺建造舍利宝塔，甚至直接取名料敌塔。
工匠们也将塔的高度修到当时的极限84米，这也是我国现存最高的古塔。
当人们登上塔顶，极目四望，冀中平原的山水形势尽收眼底。
三是导航引渡，由于古塔高耸挺立，很远就能看到，所以许多古塔成为港口码头的重要标志。
福建福州马尾港的罗星塔,在世界地图上早被列为重要的航海标志之一。
福建泉州的姑嫂塔、六胜塔都是航海的标志。
四是地区象征，许多古塔成为一座城市，一个地区的象征。
例如延安宝塔是革命圣地延安的标志，苏州虎丘塔是江南秀丽的名片等等。
古塔已经成为许多风景名胜的重要组成部分。
古代的建塔制度 佛塔和寺院密不可分。
早期佛教徒崇拜塔，将塔作为对佛的崇拜，也就是说，塔即是佛。
魏、唐至宋之间，塔在寺院中的位置发生许多变化，从中可以看出对塔崇拜重视的程度，根据考察分析，主要有以下几种： 中心塔院制度：一间寺院建造一座塔，不建大殿，以塔为主，周围群房，将塔作为主要崇拜物。
例如河南嵩岳寺就是一个方形塔院。
前塔后殿制度：寺院以轴线对称布局，山门内为塔院，塔院内建塔，塔后见佛殿等建筑，这种布局将塔作为主要崇拜对象，如山西洪洞广胜寺。
前殿后塔制度：寺院以佛殿为主，塔建在佛殿之后，退居次要位置。
这种做法通常是和宋以后的布局方式。
例如，辽宁锦州广济寺。
寺院双塔制度：唐宋两代寺院常建双塔，位于寺院大门前，或大殿前，一东一西，双塔造型基本相同。
例如，福建泉州开元寺双塔，辽宁北镇崇兴寺双塔，云南昆明大德寺双塔。
塔殿并列制度：在寺院中，佛塔与佛殿并列布置。
这种布置说明塔和殿同为佛，同为崇奉的对象，同样重要。
山门之内，东殿西塔，相互对峙。
因为西方是日落之处，万物的终结，佛的世界，涅槃的归宿。
塔殿并置布局始于南北朝，盛行于，宋辽时期继承并发展。
例如，例如陕西周至大秦寺，日本法隆寺。
中国塔一般是随着寺庙而建造，但现在许多地方是有塔无庙。
历代遗留下来的古塔，估计全国有三千以上，有七八百年以上历史的在百座以上。
有10处古塔被列为第一批全国重点文物保护单位，受到国家保护。
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和珅的生活有多奢侈?他死后家人结局如何
可是在和珅被匆忙赐死之后，他的财富还有他的感情生活以及家人后代的境况，却依旧留给了后人许多疑问。
搜集财富是所有人最大的爱好和梦想，和珅当然也不例外，但是他在变得富可敌国之后，却并没有向石崇王恺那两个蠢货一样四处显摆。
不过从人记录下的关于他日常生活中的一些例子，还是可以看出他低调的奢侈的。
网络配图 在《清稗类钞·豪奢类》记载，和珅每日早起，会将珍珠磨成的粉，用来做早餐，但并不是为了像后世一样为了美容，而是因为和珅吃了珍珠粉之后，会变得心窍开明，办事更有效率，相当于是他的兴奋剂。
而这些珍珠也不是随便找来就可以用的，必须是品相最好的才可以，凡是有瑕疵，或者被人使用过的，都不会再用。
同时这些珍珠质量得价值也是不菲最好的两万两白银一粒，次一等的一万两一粒，最差的也要八千两银子才能买到，并且专门有一个珠宝商为和珅供应每天他所服用的珍珠。
并且为了保持从海里采出的珍珠不失“灵气”，要用赤金把珍珠包裹起来，再放在锦囊里，最后在贮藏在精美的小盒子里才能送到和珅家中，供他日后使用。
同样是服食珍珠的慈禧，也只是半个月才吃上一回，就在这一件小小的珍珠粉上的事情，和珅和慈禧高下立判，也足以看出和珅的财力有多雄厚了。
和珅因为父亲早逝，自幼困苦，最后是因为被当时的在直隶总督冯英廉看中了，将孙女嫁给他，并且对他大力资助，和珅才慢慢开始飞黄腾达的。
所以对于这位结发之妻和珅既有感恩也有尊敬，并且冯氏为他生了两个儿子，就是他的长子，和另外一位早夭的次子，也正是因为次子的早逝，冯氏伤心过度，不久后也撒手人寰，和珅为了这位结发之妻，将葬礼办的十分隆重，并且王公大臣全部前来吊谒。
网络配图 除了他的正室妻子，和珅最宠爱的就是他的小妾吴卿怜。
据《梼杌近志》记载，吴卿怜本来是被王亶望花了二万两白银在苏州买的歌女，谁知道王亶望被杀之后，和珅看见了她，便特别想得到此女，可她先被京中的一位蒋侍郎买去了。
这侍郎买完之后才听说和珅喜欢此女，于是便把她赠送给了和珅。
吴卿怜到了和珅府中以后，由于聪明伶俐，和珅将家中的内务都交由她打理。
而富可敌国的和珅自然是要姬妾成群的，其中有才华横溢的豆蔻姑娘，还有从那里“虎口夺食”得到的深宫美女黑玫瑰，甚至还有西洋来的美人玛丽，林林总总，而和珅也确实对这些娇妻美妾无微不至，喜爱非常，但他一生最敬重的还是对他有知遇之恩的冯氏。
时过境迁，在和珅被赐死之后，首当其冲的就是他的儿子丰绅殷德，据《·和珅传》记载，因为丰绅殷德在乾隆活着的时候娶了公主，皇帝为了皇家的声誉，只好保留他的伯爵头衔，但是当和珅的家产被清点完毕之后，皇帝大怒，于是将丰绅殷德的伯爵罢黜，让他承袭和珅原有的三等轻车都尉的卑微头衔。
后来又经过各种整治，丰绅殷德被圈禁起来，最后在嘉庆十五年病死，一生无子，和珅的血脉彻底断绝。
网络配图 而和珅的那些姬妾们最后的结果也很是凄惨，首先和珅最宠爱的吴卿怜，在得到和珅死亡的消息之后，，写了八首绝句，最后在走投无路的情况下，她在和珅自杀两天后上吊自尽，追随和珅而去，仅仅三十岁。
而另外一位小妾豆蔻在得知和珅吊死的消息后，豆蔻纵身从楼上跳下，坠楼而亡，追随和珅而去。
这些有情有义的姬妾，也的确没有辜负和珅对她们的恩情。
和珅传奇的一生留下的疑问和谜题还远远不止这些。
所谓他的二十条大罪，根本就是为了定罪而找出的罪名，从定罪到赐死只有短短的五天，这其中的关节更是留给人无线猜想的空间。
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人力资源管理专业就业方向及前景分析
亦可成为猎头顾问，为企业寻觅英才，或进入咨询公司，为企业提供专业人力资源建议。
该专业就业前景广阔，随着企业对人才管理的重视，人力资源管理需求持续增长，薪资水平稳步提升。
此外，人力资源管理从业者还有较大的晋升空间，可晋升为人力资源总监等高级职位，职业发展前景可观。
一、人力资源管理专业就业方向及前景分析1、人力资源管理专业就业方向：人力资源专员/助理,公务员(省级机关),公务员(地市级机关),公务员(区县级及以下机关),行政专员/助理,招聘专员/助理,薪酬福利专员/助理,银行会计/柜员,培训专员/助理,公务员(中央国家机关),事业单位人员。
2、人力资源管理专业就业前景：人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。
由此可见，人力资源管理专业是一个比较好找工作的专业，人力资源管理专业的发展前景和工资待遇都还不错。
所以，2025年有意报考人力资源管理专业的同学，不必过度担心“人力资源管理真的没出路吗？人力资源管理就业率很低吗？人力资源管理真的很难就业吗”等问题。
同时，小编也要提醒大家：即便被大学人力资源管理专业录取，也要努力学习、争取学有所成，这样才助于你学好人力资源管理专业，找到与人力资源管理对口的最好的出路。
以下为人力资源管理专业的核心课程：管理学，微观经济学，宏观经济学，管理信息系统，统计学，会计学，财务管理，市场营销，西方经济学，经济法，人力资源管理，组织行为学，劳动经济学等。
二、人力资源管理专业工资高吗？人力资源管理专业工资一般多少钱一个月？根据学职平台职业调查公布的数据可知：1、人力资源管理专业的工资在北京、天津、上海、江苏、浙江、福建、江西、湖北、广东、重庆、四川、西藏等省份算高，人力资源管理专业的学生在毕业三年内平均能拿到6000元以上的工资；2、人力资源管理专业的工资在这些省份不算高，平均月薪一般在6000元以下的省份是河北、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、安徽、山东、河南、湖南、广西、海南、贵州、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆。
三、人力资源管理不适合什么人？哪些人不适合学人力资源管理？根据圆梦志愿提供的数据可知：1、人力资源管理专业对高考生体质要求为：“不能准确识别红、黄、绿、蓝、紫各种颜色中任何一种颜色的导线、按键、信号灯、几何图形者不能录取”由此可以推断，不符合以上条件的人，都是不适合学人力资源管理的人。
