【千问百科解读】

世界500强官员公布 *** 财务，从中能看出什么信息！

碧桂园更新财务 *** 信息

月薪12000元，不需要证书！

刚刚看到碧桂园集团发布新的财务 *** 信息，月薪一万二。

最重要的是没有证书要求！

随后，笔者搜索了一些碧桂园金融中心进行 *** 。

具体如下。

有些岗位或地方仍然要求求职者有CPA等相关证书。

待遇虽然比不上团财，但是这个待遇在二三线城市还是可以的。

据笔者了解，碧桂园的工资待遇并不是很好。

具体来说，因为范围太大，本科 *** 如果是毕业升，可以赚15万；如果是超级花园，有20多，其他遇到的税前只有5000。

不过在房地产行业，碧桂园金融还是比较好的选择。

另外，金融对房地产的作用非常高，因为在资金高度密集的房地产行业，金融是房地产企业的灵魂。

房地产赚钱的核心逻辑是IRR指标。

如何提高这个指标，最终指向的是财务运作能力，也就是资金和税收能力。

在碧桂园做财务是一种怎样的体验？

房地产行业比较特殊，待遇比较高，伴随的工作量也比较大，不同的行待遇也不一样。

一般会计10-15万，更高甚至能达到100。

但是在碧桂园做财务工作并不容易，因为涉及的金额非常大，需要学习的东西很多:

首先来看房地产开发企业涉及的税费

(一)房地产开发企业开发经营的税目和税率

企业可根据自身业务需求设立以下账户:

“开发成本”账户

账目应根据开发成本的类型，如土地开发、房屋开发、配套设施开发和代建等。

发展”等。

设置二级明细科目，在二级明细科目下，按照成本核算对象进行明细核算。

开发成本核算的内容有哪些？

注:几个项目同时开发时，可以将开发费用设置为一级科目，然后分摊到开发成本中。

会计处理:

(二)开发产品

开发产品是指企业完成全部开发建设过程，并通过验收，符合国家建设标准和设计要求，可以按合同规定的条件移交给订货单位，或者可以对外销售或租赁的产品。

国税发〔2009〕31号文第三条规定，除土地开发外，其他已开发的产品，符合下列条件之一的，视为已完工:

2。

主体项目完成后，开发费用将转入产品开发过程

开发产品的会计处理

预付和应付增值税的核算

(1)增值税预缴核算

对于房地产开发企业，增值税预缴后，

项目出售时应付增值税的核算

(三)房地产企业的税收待遇

可见，在房地产企业做会计是需要很多学问的。

我说的财务，不是指记账员，而是现代房地产企业需要的综合型财务人员。

这样的财务人员不仅要懂财务，还要懂业务，懂金融，懂法律。

这样的财务人员，就像老中医一样，一时看不到业绩，却经得起岁月的考验，总能保证企业在发展的轨道上安全稳健的航行。

在项目层面，财务人员要参与项目的全过程，从拿地开始，成立项目公司，预测各项财务指标，做好税务筹划和资金筹划，做好项目开发过程中的项目动态监控，做好项目结束后的后评估。

对内，财务需要处理公司内部所有部门的事务，对外，工商税务审计银行和各种金融机构不可或缺。

在公司总部层面，一个好的财务总监应该深度参与公司的发展战略，并制定相应的财务战略，做好几件事:(1)做好资源的优化配置；(2)降低资金成本；(3)做好税收筹划；(4)确保金融稳定。

从实际角度来看，好的房企一定要有好的财务。

有些老板是直接从金融界出来的，比如万科的郁亮，前碧桂园的吴建斌。

怎样才能拿到碧桂园金融的报价？

我们刚刚看了一下房地产会计的工作内容，应该能发现并不容易。

很多人想从事房地产，从事会计工作。

你要满足什么条件？一般来说，社会 *** 对学历要求不高，但要求有相关项目经验。

下面我们来看看参加碧桂园财经面试的下一位 *** 姐的经历:

一方面，华师大广东酒店有12个人

10月中旬，我接到通知。

本科和硕士混在一起，12个人组成一桌。

两个小时后走在我们后面。

题目大概是在一个要开发成旅游区的地方。

有这么一家老店，只有两万块钱。

现在有几个方案，只能选一个。

请选择并解释原因。

选项有:装修；人员培训；广告；还有几个被遗忘了。

我们12个人10个广告，所以大方向定了。

平日感觉活泼。

当时真的被大家的气场吓到了。

刚开始话不多，想说的话总是被别人抢走~最可怕的是，大家头脑风暴广告主要内容的时候，我终于在没人说话的时候说了一句话~老字号店铺可以加入“养生”。

我只是在加啊加，录音女孩也在录音。

这句话直接被一个表现欲很强的女生反驳了。

“这养生，你说，在旅游景点吃饭谁会讲究养生？那句“要注意广告内容”完全让我兴奋起来，我大声打断她，直言“养生就是广告内容”。

最后，一个男孩同情我，为我挺身而出。

我左边的男生说:“我们是不是跑题了？我们来选择题目，说明原因。

我们一直在讨论如何做广告。

”他的话被各种有强烈表现欲的男女压制住了。

我真的很想帮助他，但是我插不上嘴。

最后选主讲人的时候，旁边的男的突然说:“我推荐X姑娘做主讲人。

”其实我们都知道，女生的说法更有条理，不会像那个反驳我的女生那么有表现力，引起公愤。

但是最后大家都说，让录的女生总结一下。

陈述结束后，是HR的总结，说大家表现都不错。

但是你注意到严重的题外话了吗？一个同学已经试图提醒你为什么没人注意到。

问题是选择哪一个来说明原因。

每个人都告诉我该怎么做！尴尬~~~HR说话的时候看了看旁边的男生。

整个过程中，我都觉得自己没有露面，太害羞了！*10我表现好的一点是，一开始，12个人依次陈述观点。

毕竟我油嘴滑舌。

陈述的时候感觉HR明显走到对面给了我一个眼神，但是20分钟后我只说了两句话，其中一句明显很生气很尴尬。

我以为没机会了~ ~结果第二天就收到了两个通知！见面的时候，我们看到了N多个熟悉的身影。

一边是12个人，我们一行包括10个人。

碧桂园财务状况经验总结:

1.抓住你演讲的时间！那段时间足够HR记住你了！

2.对于一些不礼貌的女生，可以用不礼貌的方法。

不要忍气吞声，让HR觉得你好欺负。

公司受了委屈你还敢不站出来？

碧桂园财务面试都问些什么问题？

针对这个问题，大白也收集了一些。

你可以看看。

如果是你，你会怎么回答？

我还发现了一个碧桂园会计面试问题:

对于金融高薪的人来说，房地产行业的比例相当高。

因为钱来的容易，老板会比较大方。

但是，拿这么高的工资，也不容易啊！